Mayo, 2019
El pasado 8 de marzo el Gobierno aprobó en consejo de ministros el Real Decreto-ley 8/2019 de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, y en cuyo Capítulo III se modifica el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores estableciendo que las empresas garanticen el registro diario de jornada incluyendo el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora.
Mayo, 2019
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Mayo, 2019
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